laporan Penelitian : Hubungan Kepuasan Kerja Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Di KSP Artha Guna Mandiri Semarang

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

laporan Penelitian : Hubungan Kepuasan Kerja Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Di KSP Artha Guna Mandiri Semarang

Zellawati, Alice - Nama Orang; Nusantara, Prabhadi - Nama Orang;

Hubungan Kepuasan Kerja Terhadap Motivasi Kerja Karyawan di KSP Artha Guna Mandiri Semarang

Alice Zellawati
Prabhadi Nusantara

Fakultas Psikologi Universitas AKI
alice.zellawati@unaki.ac.id

ABSTRAK

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat hubungan antara kepuasan kerja dengan motivasi kerja karyawan di KSP Artha Guna Mandiri Semarang. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Sampel pada penelitian ini adalah 62 karyawan dari KSP Artha Guna Mandiri Semarang . Alat pengumpul data dalam penelitian ini adalah skala yang terdiri dari dua skala yaitu skala motivasi kerja dan skala kepuasan kerja The Minnesota Satisfaction Quetionnaire (MSQ) yang sudah diadaptasi. Pengujian hipotesis dilakukan dengan uji korelasi Product Moment dengan hasil terdapat hubungan positif yang sangat signifikan antara kepuasan kerja dengan motivasi kerja karyawan di KSP Artha Guna Mandiri Semarang. Hal ini dapat dilihat dari uji hipotesis yang menunjukkan rxy sebesar 0,528 dengan p = 0.000 sehingga p

Ketersediaan

My Library 17033 LPPM UNAKI PD

17033/LPPM/UNAKI/PD

Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - No Loan

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 17033 LPPM UNAKI PD
Penerbit: : Universitas AKI., 2015
Deskripsi Fisik: 17 hlm ; 29 cm.
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: 17033
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Psikologi
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: -

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar